Potpisivanje Kolektivnog Ugovora za PD TENT
Poštovani članovi SSR PD TENT-a, ovih dana smo svedoci neprimerenog ponašanja pojedinih rukovodilaca Sindikata Tent-a čije su aktivnosti dovele u pitanje primenu novih koeficijenata definisanih Metodologijom kao i primenu samog Kolektivnog Ugovora koji je plod pregovora reprezentativnih Sindikata i Posovodstva PD TENT-a.
Dana 07.08.2013. godine predsednik Skupštine Sindikata TENT-a zajedno sa predsednikom Sindikata EPS-a je izložio niz neistina i poluistina v.d. direktoru EPS-a i na taj način su inicirali pismo u kojem direktor traži zaustavljanje i preispitivanje potpisane Metodologije i Kolektivnog ugovora.
Potpisnici K.U. sa strane sindikata Ljubičić D. ( SSR PD TENT ) I Vukotić B. ( Sindikata PD TEN ) na nagoveštaj da se može desiti pokušaj stavljanja van snage K.U. i Metodologije 08.08.2013. odlaze kod v.d. direktora EPS-a koji ih nije primio ali su mu dostavili protestno pismo u ime oba sindikarta. Istog dana u PD TENT stiže Pismo v.d. direktora koje možete pročitati na ovom linku. U cilju usaglašavanja i otklanjana nedoumica Ljubičić i Vukotić potpisuju i zajedničku izjavu u vezi sa K.U. i Metodologijom koja je njen sastavni deo a koju je direktor PD TENT-a doneo. Izjavu možete pročitati na ovom linku.
Poslovodstvo PD TENT-a koje je takođe učestvovalo u izradi K.U. I čija je komisija metodološkim pristupom definisala sve koeficijente u PD TENT-u i donela novu Metodologiju je u toku današnjeg dana odgovorilo v.d. direktoru EPS-a i dostavilo mu svu dokumentaciju koju je v.d. direktor tražio na uvid. Pismo poslovodstva PD TENT-a možete pogledati na ovom linku ( prvi deo ) i ovom(drugi deo).
Postovani smenski radnici , članovi oba sindikata.
SSR PD TENT ima saznanja da deo Sindikata TENT-a ( Blažić i drugi ) uz pomoć Sindikata EPS-a oličenog u njegovom predsedniku M. Đorđeviću pokušava da spreči isplatu zarada za jul po novom sistemu obračuna a koji podrazumeva primenu nove Metodologije vrednovanja radnih mesta i ostalih elementa definisanih K.U. SSR PD TEN će nakon prikupljanja svih relevantnih činjenica izdati zvanično saopštenje u vezi sa tim.
Pozivamo smenski radnike, clanove Sindikata Tent-a da pozovu svoj sindikat ili svoje sindikalne poverenike i saznaju iz kog razloga se njihov sindikat bori da ne dobiju uvecanu zaradu.
Imamo i saznanja da će Sindikat EPS-a posegnuti i za veoma niskim udarcima kojima će direktno napasti poslovodstvo PD TENT-a (čak i delove Sindikata PD TENT-a )i na taj način pokušati da izvrši dodatni pritisak da se isplata ne izvši po novom obračunu .
08.08.2013. SSR PD TENT i PD TENT će posetiti veoma visoka delegacija Sindikata iz Norveške, u posetu nam dolaze :
Sindikat Industrije i energije IE iz Norveske je jedan od najvecih, najacih i najbogatijih sindikata u Norveskoj jer organizuje radnike iz energetskog sektora. Ovaj sindikat aktivno ucestvuje u politickom zivotu Norvesk. Kada partija koju podrzava formira Vladu, sindikat ima svoje predstavnike u Vladi Norveske i to u resornim ministarstvima od insteresa za sindikate.
Predstavnici drugog sindikata NNN predstavljaju sindikat koji je organizuje radnike u prehranbenj industriji koja je u Norveskoj veoma vazna izvozna delatnost
Dana 04.07.2013. osam dana od potpisivanja, na snagu je stupio Kolektivni Ugovor za Privredno Društvo Termoelektrane "Nikola Tesla ". U okviru novog K.U. je definisan socijalni program i Metodologija vrednovanja radnih mesta u PD TENT-u.
Članovi pregovaračkog tima SSR PD TENT-a su se potrudili da kroz pregovore iz kolektivnog ugovora uklone i izmene dosadašnje nelogičnosti i poludefinisane članove, koji su unosili razdor i bili zloupotrebljivani zbog svoje nedorečenosti.
PD TENT je jedino Privredno Društvo u okviru EPS-a koje ima novi Kolektivni Ugovor. K.U. koji nije kopija prethodnog, već je proizvod pregovora reprezentativnih Sindikata i poslovodstva. Na stranic i Dokumenta Možete pogledati Metodologiju ( pogledajte koeficijente koje ćete imati ) kao i tekst novog K.U.
U narednom periodu biće vam ponuđeno potpisivanje "Aneksa ugovora o radu " sa novim koeficijentima.
Direktor PD TENT-a je proglasio metodologiju u okviru koje je vrednovan smenski rad, nakon toga sve tri strane su potpisale kolektivni ugovor za PD TENT.
Od 1. jula smenski radnici se vracaju na dvanaestocasovno radno vreme.
U nekoliko narednih sati oba dokumenta ce biti postavljena na ssrpdtent.org proba
